1、在福利方面，实习生可以享受到与正式员工相同的福利待遇。例如，每年的春节，公司会提供礼品；每年还有两次旅游的机会，让员工能够放松心情，享受生活。住宿方面，腾讯公司为实习生提供了免费的半个月宾馆住宿，方便实习生初期的过渡。餐饮方面，公司为实习生提供免费的晚餐自助餐服务，晚上7点到11点，员工可以享受美食。
2、曾经，我羡慕地看着别人在腾讯的工作环境，而这个暑假，我有幸亲自体验了一把。以下是我实习期间的日常：每天出入腾讯滨海大厦，这里的工作环境堪称奢华。有供同事休闲的下午茶区、宽敞的篮球场、刺激的攀岩墙，还有占据四层楼的员工食堂。
3、在腾讯上班有以下的感受：自豪感，跟亲戚朋友说你在腾讯工作有面子，特别是这几年微信下沉和老年人覆盖越来越多，会更有感觉。薪酬还不错。不能说行业第一，但也属于行业顶尖水平，积累个几年，凑个小房子的首付应该还是没问题的。文化蛮人性的。
完善的培训机制：大厂会为暑期实习生提供全程带教和考察，以及超大平台、完善的入职培训与较高的工作自由度。超过50%的转正率：暑期实习生作为公司的储备人才，转正率远高于普通实习生，可达50%以上，甚至62%。难度相对较低：大厂实习相较于全职校招难度较低，有实习经历在手，校招时将更有经验和人脉优势。
负责公司活动方案的提案、策划、执行和效果评估，跟踪和反馈方案的推广执行情况，确保活动与公司整体运营战略相符合。 协助公司总经理进行形象体系的规划与建设，确保公司的服务品质形象战略方向准确、目标清晰，以保持公司的发展势头。
腾讯的产品策划/运营职位主要职责包括： 专人专岗，在大公司如腾讯、阿里巴巴等，产品策划与运营岗位的工作更为精细和专业；而在初创和成长期的公司，如树熊网络，同样岗位的职责可能更为综合。 产品策划（PD）负责产品功能的设计，包括决定产品应实现的功能、如何实现以及如何改进。
腾讯的产品策划/运营职位主要做以下工作：产品策划岗位： 功能设计：负责对产品的功能进行详细设计，包括确定产品需要实现哪些功能，这些功能如何实现，是否需要增加或调整某些功能，以及功能的表现形式等。 规划和布局：聚焦于产品的整体设计和规划，确保产品能够满足用户需求和市场趋势。
腾讯的产品策划/运营职位主要是做以下工作：产品策划： 功能设计：对产品的功能进行详细设计，包括确定产品要实现的具体功能、实现方式、所需增加的功能以及表现形式等。 规划思考：从字面意义上讲，产品策划就是进行深入的思考和规划，以确保产品的功能能够满足用户需求并具备市场竞争力。
我选择申请贵公司的实习机会，主要基于以下考虑： 提升专业技能：我深知专业技能对于职场竞争力的重要性，希望通过实习期间的学习和实践，进一步提升自己的专业技能水平。 适应职场环境：我希望通过实习，提前适应职场环境，了解职场规则和文化，为未来的职业生涯做好准备。
汽车维修或保养店实习：岗位内容：学习汽车的日常维护和修理工作，如检查、修理、更换零部件等。优势：需要具备扎实的汽车维修技能和实际操作经验，适合对汽车维修感兴趣的学生。
政治面貌：如党员、团员、群众等。籍贯：实习生的祖籍所在地。学制：实习生的学习年限。专业：实习生所学专业。毕业院校：实习生即将或已经毕业的学校。个人推荐理由：遵守规章制度：实习生是否遵守法律法规及医院各项规章制度。学习态度：学习、工作态度是否端正，是否热爱护理或医疗专业。
负责通过多种渠道如游戏、论坛、电话、QQ/微信/yy/传真等推广游戏。 通过网络开展活动吸引新玩家，并指导玩家进行充值操作。 协助解决玩家在游戏中遇到的问题。 需要具备细心观察和分析问题的能力，对产品数据和活动效果有敏感度。 具备强烈的创新意识和灵活的应变能力。
负责h5游戏及手游发行产品的运营工作，包括：产品评测，游戏上线介入，产品改动，数据分析，版本管理，活动策划，客服反馈等相关工作。负责撰写运营文案及活动策划案。负责业内相关陈品测评分析，竞争对手监测及数据分析，并定期形成报告研究。密切跟踪玩家动态，进行各类分析及汇总。
腾讯游戏策划培训生能转正。腾讯游戏策划培训生，都是校招实习生，被面试录用之后，只要试用期间不犯错误或身边临时的突发状况，一般情况下过了试用期会自动转正，转正时相关的leader和hr会对你实习的表现做一份评估，也许会被调配到其他部门。所以腾讯游戏策划培训生能转正。
年3月腾讯人力资源培训生面试经验总结：面试流程： 在线投递简历：3月15日提交简历。 报名线下专场：3月18日报名广州线下专场面试。 群面：3月30日进行，时长1小时，包括25分钟读题讨论和5分钟预演。 初试：3月31日线下进行，时长5小时，需准备ppt并做10分钟汇报。
.技术类岗位中分为五个类别：软件开发、技术运营、安全技术、软件测试及技术研究。
腾讯产品经理培训生招聘已启动，将参与到AIGC领域的产品设计中。莉莉丝游戏2025校园招聘正式启动，网申时间截止到10月31日。当当网2025届校园招聘包含运营、采购等四大方向岗位，网申截止到10月31日。这些信号表明，25届秋招已经拉开序幕。
1、解题策略：一是平时多关注互联网新闻、动态，体验互联网产品，多思考产品、运营背后的逻辑，积累知识、培养思维；回答注意多从用户角度、平台角度用互联网思维作【20届腾讯暑期实习提前批-产品策划&运营】在你的手机上，除了微信之外使用频率最高的APP是哪个？请站在产品经理/产品运营的角度，简要分析该app的一个核心优势及一个核心问题。
2、面试官想通过这种题来对你有一个基础的判断，看你是瞎投的这个岗位还是有一定理解和规划之后才投递的这个岗位。
3、阿里秒挂后，疯狂复习半个月，成功拿下美团后台开发JAVA岗Offer！在经历了阿里面试的秒挂后，我并没有气馁，而是选择发愤图强，用半个月的时间疯狂复习和刷题。最终，我成功通过了美团后台开发JAVA岗的四面，并顺利拿到了Offer。下面，我将详细分享我的美团四面经历及复习资源。
4、腾讯 腾讯的薪资结构一般为12+1+1=14薪，但实际上能拿到16-20薪。年终奖依据部门盈利情况，通常为3个月。薪资结构为16薪，但实际offer中不乏18薪团队。腾讯内部不同业务线之间存在较大薪资与股票差距，游戏团队薪资与年终奖通常较高，而腾讯云团队的股票份额则高于游戏团队。
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