1、一旦自己创业了，很难再回到公司去坐班，主要是因为以下几点原因：自主性的提升：创业给予人们极大的自主空间，可以自由安排工作时间、地点和方式。这种高度的自主性让创业者能够更灵活地处理工作与生活的关系，提高工作效率和满意度。
2、**收入不稳定性**：在公司工作，你通常会有一个相对固定的薪水，而创业初期可能没有稳定的收入来源，这种不确定性可能会让你感到不安，更倾向于保持稳定的财务状况。
3、时间杠杆（估值杠杆），创造一家拥有未来的公司，并利用出卖股份套现，获取超额收益。这也是普通人最容易被忽略的杠杆形式，却正是很多创业人的终极目的。
4、首先，创业会让你失去稳定的收入来源。在公司里，你有一个固定的薪水，每个月都会准时到账。而在创业的过程中，你的收入可能会有很大的波动，甚至可能会面临一段时间没有收入的情况。这种不稳定性会让你感到焦虑和不安，你会更加珍惜那些稳定的收入来源。其次，创业会改变你的生活习惯和工作方式。
5、关键是创业失败，有些人不回公司打工。心理上不熟悉。从打工到创业，从毕业到直接创业，经过一个过程，再打工的话，估计心理上有点不习惯。他们会认为这是人生的后退。同时，自己习惯了当老板，不熟悉呼唤、管理、工作规则、约束力等，很难融合一个团体。
1、不一定，有的人反而喜欢创业者，认为他们经验丰富，工作负责。话说回来，现实社会是个关系社会，人情基本上决定一切，除非是在大企，私人企业一些无能领导，废物司令比比皆是，所以说现实形势很重要，你看看身边你的形势是什么，你怎么做才能胜利？知己知彼，百战百胜。
2、创业的过程中虽然也会很辛苦，但是在自己的企业里可以实现自己的想法，感觉比工作有成就感，而且收入也可能会更高，自由度也更大。所以，当你一旦尝试了创业之后，重新回到打工中可能会感到有些失落和压抑。
3、在HR眼中，有过自主创业经历的人回到职场并没有优势。一般而言，有创业经历的年轻人是不太甘心给别人打工的，不然他就不会选择创业这条路了。对于找工作的创业者，都有自己不为人知的秘密。
4、那人事分析的不是基于老板的思维，有过创业失败经历的人，老板最感同身受，唯一担心的是你创业心未灭，造成岗位稳定性和有心机的促成一个竞争对手。
5、所以有创业经历的人，还要会讲故事。讲得好了，加分。有过创业经历的人80%会再次创业，这个是有数据统计的，如果说的不好，很可能会让人觉得你不稳定。万一你入职后，还是想创业，走人了怎么办？hr招人第一原则就是要稳定，要不然招来了，待不了多久就走的，这个人就白找了，还要重新招。
6、作为一个 财经 工作者，我认为做过小生意，再找工作一定不会被歧视。相反，可能更会引起用人单位的重视或录用。 因为，做过小生意的人懂得投资创业不容易，也知道珍惜生活的来之不用，这样的人一旦找到工作就会倍加珍惜，会将自己全身心投入工作，会激发满腔的工作热情。
1、做生意并不一定比上班打工强，这取决于多种因素。 努力与回报： 做生意：虽然有可能获得更高的经济回报，但这需要付出巨大的努力和承担较高的风险。成功的生意往往需要创业者具备敏锐的市场洞察力、良好的管理能力和卓越的执行力。
2、做生意并不一定比上班打工强，这取决于多种因素。 努力程度： 无论是做生意还是上班打工，努力都是成功的关键因素。做生意如果不努力经营，可能会面临破产的风险；同样，打工如果不努力，可能永远只能停留在基层岗位，无法获得晋升或更好的职业发展。
3、做生意并不一定比上班打工强，这取决于多种因素。努力与投入：做生意：需要极大的努力、投入和风险承受能力。成功的生意往往需要长时间的经营、不断的学习和创新，以及对市场的敏锐洞察。上班打工：虽然相对稳定，但同样需要努力工作和不断学习，以提升自己的职业技能和竞争力。
4、对于是否做生意比上班打工强的问题，不能一概而论。只能说做生意可能会比普通打工者赚取稍微多一些的收入。在有大企业工作经验，拥有知识、学历和技能的情况下，打工的收入往往会比小生意的收入要高。选择做生意还是打工，关键在于哪一种更适合自己。
可以的，如果你想找工作的话可以去网上投简历也可以去人才市场。
创业失败后再出来寻求就业确实没有那么容易，但也并不是没有希望。一般来说，在创业失败后出来找工作，需要做好充分的准备。除了积累必要的经验外，还要准备以下几点：能够有竞争力的简历。简历中要表达出创业经历的成果及作用，而不要让雇主仅仅看到失败的部分。把握合适的发展方向。
第“大众创业万众创新”的时代，创业光荣、创业成功光荣、创业失败虽败犹荣。尽管创业失败，但您仍有足够权利从事法律所不禁止的事，可以开始找工作，还可以重新创业。
找到那些看注重工作经验、不是太注重学历的技术岗位，有些工作如设计师、程序员的工作，并不看重学历，工资待遇也还不错。认识你自己，你合适做什么，有哪些岗位适合你。比如艺术型：喜欢运用想象与创造力，在自由的环境下工作，适合岗位有做平面设计、游戏策划、原画师等。
加油~！问题二：创业失败后怎么找工作 失败的创业者应该如何找到一份工作呢，Maskell 有一些心得要与大家分享： 在人际关系网中寻求帮助 当你关闭自己的创业企业，决定给别人打工后，先把自己人际圈子里能约的人都约出来，向他们解释自己目前的情况，让大家提供下一步的发展建议。
新的工作可能需要你具备某项技能，比如某种编程语言，或者是熟练使用 Excel。如果你觉得自己离岗位要求还有距离，赶紧填补这一漏洞。耐心如果短时间内没有接到 Offer 也没关系，要有耐心。如果收到了几份满意的 Offer 也不要那么急着做决定，耐心再看看有没有更适合自己的岗位。
作为一个 财经 工作者，我认为做过小生意，再找工作一定不会被歧视。相反，可能更会引起用人单位的重视或录用。 因为，做过小生意的人懂得投资创业不容易，也知道珍惜生活的来之不用，这样的人一旦找到工作就会倍加珍惜，会将自己全身心投入工作，会激发满腔的工作热情。
来自昭通市大关县的张志成，目前是昆明某旅行社的部门经理，在昆14年，以前曾帮人开过车，做过小生意，后来通过慢慢发展，终于做到了部门经理，并找了个昆明媳妇。张志成说：“任何人在刚参加工作的时候都是一样的，没有熟人，没有人引见，只能靠自己慢慢打拼。
肢体残疾人在寻找工作时确实面临一些挑战，但并不意味着无法找到合适的工作机会。许多大公司和工厂设有针对残疾人士的特殊政策，以确保他们能够获得就业机会。这些政策不仅限于提供工作职位，还包括培训、职业发展和工作环境的调整，以满足残疾员工的需求。
单身女性在职场中面临着许多挑战和困难，但是只要坚定自己的职业信念，充分发挥自己的职业能力，努力实现工作与家庭的平衡，就一定能够取得成功。单身大龄女性找工作并不会受到歧视，只是基本处于淘汰的边缘，年龄本身就是一种竞争优势。相信大家到了一定年龄都深有体会，在相同的条件下公司都会优先选择年轻人。
目标可以是任何方面的，比如找一份自己喜欢的工作，或确定一种你需要的技能培训，之后制定一个工作/学习目标，让自己每天有点小进步，踏踏实实地工作和学习，积累经验，这样一定会有收获；之后再定一个新的阶段目标，再努力...尝试一下吧，与其迷茫和纠结，不如做点对自己将来有益的尝试。
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